ГУФСИН России по Челябинской области продолжает расширять сеть исправительных центров. Очередной, третий по счету участок исправительного центра при производственном предприятии, сможет принять 196 осужденных к принудительным работам.
С приветственной речью к присутствующим обратился начальник территориального органа ФСИН России полковник внутренней службы Игорь Третьяков. Он отметил, что повышение эффективности исполнения наказаний, альтернативных лишению свободы, является одним из приоритетных направлений деятельности уголовно-исполнительной системы. Выполняя поставленную задачу, ГУФСИН России по Челябинской области продолжает расширять сеть исправительных центров, что способствует декриминализации и успешной ресоциализации осужденных, возвращению их законопослушными гражданами в общество, к своим семьям.
Руководитель регионального пенитенциарного ведомства также выразил слова благодарности генеральному директору ООО «ТрестМагнитострой» Олегу Лакницкому за слаженную совместную работу по открытию исправительного центра и предоставление рабочих мест осужденным на предприятии.
Торжественная церемония продолжилась традиционным разрезанием красной ленты. Затем для присутствующих была организована экскурсия. Гости ознакомились с деятельностью нового пенитенциарного учреждения.
Под новый центр выделено пятиэтажное здание общей площадью более двух тысяч квадратных метров. Созданы отличные условия, как для работы сотрудников, так и для комфортного проживания осужденных: оборудованы рабочие кабинеты, дежурная часть, жилые секции, санузлы, душевые, помещения для приготовления и приема пищи, стирки и глажки вещей. Имеются помещения для проведения воспитательной работы с осужденными и комната для религиозных обрядов. Объект оснащен видеоконтролем и современными инженерными средствами надзора.
Отметим, принудительные работы являются альтернативой лишению свободы. Они назначаются на срок от двух месяцев до пяти лет и заключаются в привлечении осужденных к труду в местах и на работах, определяемых органами уголовно-исполнительной системы. При этом осужденные не вправе отказаться от предложенной им работы.
