Примерное время чтения: 4 минуты
71

Надежный социальный партнер. Как АО «Златмаш» помогает школам и больницам

Предприятие зимой приняло участие в благотворительной акции
Предприятие зимой приняло участие в благотворительной акции "Снеговики добряки". Из архива компании

АО «Златмаш» ежегодно оказывает благотворительную и спонсорскую помощь учреждениям образования, здравоохранения, культуры и спорта. Это и выделение товаров собственного производства, и проведение ремонтно-строительных работ, и оказание услуг ФОЦ АО «Златмаш» и ДК «Победа» на безвозмездной основе, а также оплата необходимых товаров и услуг.

Поддержка спорта и тепло для школ

В 2020 году в родильные дома и детские больницы области было направлено медицинское оборудование (более 200 неонатальных кроваток «Малышка») для создания максимально комфортных условий для маленьких пациентов.

Ежегодно предприятие оказывает помощь Центру олимпийской подготовки по водным видам спорта «Уралочка», выступая в качестве спонсора на соревнованиях различного уровня. Так в 2020 году завод в очередной раз выделил партию электрических плит и радиаторов отопления собственного производства для награждения спортсменок и благоустройства их общежития.

В рамках социального партнерства предприятие оказывает финансовую помощь образовательным организациям города. За последние три года на это было выделено около 1,5 млн рублей. В конце 2020 года в школу-интернат № 31 было поставлено 200 радиаторов отопления «Термал» на общую сумму более 700 тыс. рублей. Кроме того, предварительно специалистами энергетической службы была проведена огромная работа по поиску и устранению причины снижения температрного режима в образовательном учреждении.

В 2020 году АО «Златмаш» впервые приняло участие в областной благотворительной акции «Снеговики-добряки». Ежегодно предприятие выделяет денежные средства на лечение и реабилитацию детей через Детский фонд. Воспитанники Центра помощи детям и школы-интерната № 31 бесплатно посещают физкультурно-оздоровительный центр АО «Златмаш».

Профориентация и воспитание молодежи

С 2008 года для АО «Златмаш» в ЮУрГУ осуществляется целевая подготовка специалистов технического направления. Студенты старших курсов получают дополнительную стипендию от предприятия, а после окончания университета — гарантированное трудоустройство.

С 2015 года специалисты предприятия реализуют профориентационный проект «Мы – будущие машиностроители» для учащихся школ Златоустовского городского округа. Ежегодный охват — более 100 участников.

На постоянной основе на предприятии организуют экскурсии на производственные подразделения, в том числе в рамках всероссийской акции «Неделя без турникетов».

С 2016 года АО «Златмаш» принимает на практику студентов средних профессиональных и высших образовательных учреждений.

Социальная поддержка заводчан и ветеранов

Направления работы Акционерного общества в области социальной политики были определены Коллективным договором АО «Златмаш» и закреплены внутренними локальными документами предприятия.

Особое внимание руководство предприятия уделяет оздоровлению работников и членов их семей (реабилитационно-восстановительное лечение в санаториях РФ, углубленное медицинское обследование, консультативно-диагностическое обследование женщин). На предприятии действует договор добровольного медицинского страхования.

Всего в 2020 году было направлено на оздоровление 63 работника предприятия. Общая сумма компенсации составила около 2 млн. рублей.

В минувшем году в АО «Златмаш» были разработаны мероприятия, направленные на предупреждение распространения коронавирусной инфекции. Всего было проведено 3600 обследований на общую сумму около 7 млн. рублей. В настоящее время проводится работа по организации вакцинации работников предприятия от коронавируса.

Также особое внимание на предприятии уделяется привлечению к здоровому образу жизни, а также культурному и нравственному воспитанию работников и их детей. С этой целью на заводе организована выплата компенсаций стоимости за посещение ими социальных объектов предприятия физкультурно-оздоровительного центра АО «Златмаш» и студий Дворца культуры «Победа». Для работников размер компенсации составляет 50% от стоимости занятий, а для детей работников в возрасте до 16 лет - 100%. Общая сумма компенсации в 2020 году составила около 2 млн. рублей.

В течение 2020 года были поощрены наградами различного уровня 602 работника с выплатами на общую сумму около 1,5 млн. рублей.

На проведение культурно-массовых и спортивных мероприятий в 2020 году потрачено более 1 млн. рублей.

На учете в Совете ветеранов АО «Златмаш» состоит около 6 тыс. человек. Общая сумма затрат в 2020 году составила около 1,5 млн рублей.

Заслуженное признание

В 2018 году АО «Златмаш» получило диплом за активное участие в областном конкурсе «Лучший социально ответственный работодатель года» в номинации «Реализация программ социальной поддержки и профессионального обучения работников категории внебюджетной сферы».

В 2019 году предприятие стало победителем областного конкурса социальных достижений «Меняющие мир» в номинации «Информационная поддержка».

Также в 2019 и 2020 году корпоративная газета «Трудовая честь Златмаш» получила дипломы I и II степеней в номинации «Лучшее корпоративное СМИ» конкурса на призы Союза промышленников и предпринимателей Челябинской области. Также в прошлом году АО «Златмаш» получило благодарственное письмо от первого заместителя Губернатора Челябинской области И.А. Гехт за участие в областном конкурсе «Лучший социально ответственный работодатель».

Новости компаний

Оцените материал
Оставить комментарий (0)

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах