Челябинский трубопрокатный завод (ЧТПЗ), входящий в Трубную Металлургическую Компанию (ТМК), стал победителем регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в номинации «За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий».
ЧТПЗ представил на конкурс опыт по реализации социальных проектов в Челябинске и регионе: активное взаимодействие с подшефными образовательными, спортивными и культурными учреждениями, участие в благотворительных акциях, организацию профориентационных мероприятий для студентов и школьников и другие инициативы.
«На протяжении 80-ти лет ЧТПЗ проводит ответственную социальную политику, уделяет первостепенное внимание всестороннему развитию города, помогает в обучении и построении карьеры молодому поколению. Еще в 2001 году предприятие учредило стипендия имени Я.П. Осадчего, которая сегодня позволяет оказывать поддержку студентам инженерных специальностей и знакомить их с карьерными перспективами в ТМК. А в 2022 году ЧТПЗ стал партнером федерального проекта «Профессионалитет» по направлению «металлургия». Для нас очевидно, что деятельность и успехи предприятия тесно связаны с благополучием и социальным развитием региона присутствия», — отметил управляющий директор ЧТПЗ Валентин Тазетдинов.
Также завод стал призером в номинациях «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы» и «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы».
Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» проводится ежегодно с 2000 года в два этапа — на региональном и федеральном уровнях. Цель конкурса — представить общественности опыт российских организаций, добивающихся высокой эффективности в решении социальных задач, и содействовать развитию социального партнерства в организациях.
Юбилей гиганта. Челябинский трубопрокатный завод отмечает 80-летие