Аттестации подлежало более 3 300 сотрудников. Прошли аттестацию – 3 260 из них. В основном, сотрудники были аттестованы на претендуемые должности, однако несколько человек рекомендованы для прохождения службы в полиции на должности с меньшим объемом полномочий или на нижестоящие должности. Семеро не были рекомендованы для прохождения службы в полиции, из них двое уже уволены. Не прошли аттестацию 42 сотрудника, которые имеют ограничения и запреты, связанные со службой в полиции.
Сокращению подлежало 22% личного состава гарнизона милиции. Данная задача по состоянию на 1 августа 2011года выполнена. За период реформирования сокращено около 1 тыс. единиц личного состава.
Для обеспечения формирования целостной, комплексной и согласованной системы в организации работы по социальной адаптации сотрудников уволенных из ОВД в период реформирования создана комиссия по их трудоустройству.
Участники комиссии разъясняли увольняемым требования законодательства, предлагали вакантные должности в гражданских организациях, которые по своей специфике связанны со специальностью сотрудников, - сообщают в УМВД по Челябинску.
Смотрите также:
- Прокуратура Челябинска наказала ЧОП за дискриминацию сотрудников →
- Правда, что в Челябинской области отменили закон о тишине? →
- Операция "Эвакуация" (28.11.2006) →