Потребность южноуральских компаний в работниках на конец июля 2023 года составила почти 45 тысяч человек, сообщает Челябинскстат.
По данным службы статистики, за минувший год кадровый голод в Челябинской области заметно усилился. По сравнению с июлем 2022 года потребность в работниках к июлю-2023 выросла на 24,4%.
Ранее в Контрольно-счетной палате региона назвали специальности, наиболее востребованные у работодателей. В список попали арматурщики, слесари-электромонтажники, операторы линии в производстве пищевой продукции, врачи-педиатры, терапевты и акушерки.