Фактор стабильности. Корпоративные волонтёры Южного Урала обсудили планы

Денис Базаров / НСКВ

В Челябинске при поддержке Южно-Уральской торгово-промышленной палаты состоялась встреча участников Национального совета по корпоративному волонтерству (НСКВ). На мероприятии подвели итоги прошлого года и обсудили планы. Участников совещания поприветствовал депутат Государственной Думы Станислав Наумов.

   
   

Активистов всё больше

По мнению экспертов, развитие программ корпоративного добровольчества является эффективным инструментом для снижения текучести кадров, а работодатели признают, что сотрудники компаний, ведущие волонтерскую деятельность, более лояльны к работодателю. В 2022 году корпоративное добровольчество стало фактором психологической стабильности для трудовых коллективов, социально ответственный бизнес продолжает поддерживать волонтерские инициативы сотрудников.

«В Челябинской области в сообщество корпоративных волонтеров входят уже 26 предприятий, — поделилась председатель регионального представительства НСКВ Анастасия Беленкова, — среди них ПАО «МТС», РМК, автозавод «Урал», ЧКПЗ, НОВАТЭК, Галамарт, Интерсвязь и др. На встрече мы вручили свидетельства новым участникам НСКВ — ПАО Сбербанк (г. Челябинск) и ООО «Производственная компания «ЧТЗ».

Фото: НСКВ/ Денис Базаров

Объединяя ресурсы и возможности компаний, Совету удается достигать заметных результатов. Так, с 2021 года по инициативе НСКВ в Челябинской области реализуется экологический проект «Добрые дела для Таганая». Волонтеры маркируют и расчищают тропы, красят беседки и домики, убирают мусор.

«Всего за два года в проекте приняли участие 17 компаний, проведено более 20 различных мероприятий, направленных на помощь особо охраняемой природной территории», — рассказала Анастасия Беленкова.

В 2022 году активность предприятий-участников НСКВ не снизилась, сотрудники проводили благотворительные мероприятия в домах-интернатах для престарелых и инвалидов, в центрах помощи детям, оставшимся без попечения родителей, помогали фонду «Искорка», к различным датам собирали и доставляли подарочные наборы, участвовали в уборке берегов Миасса, высаживали деревья и благоустраивали территории городов Челябинской области.

Станем самым добрым регионом

В этом году партнером НСКВ в Челябинской области стал Фонд поддержки слепоглухих «Со-единение».

   
   

«В регионе живут более 400 человек с двойным нарушением – и слуха, и зрения, — рассказала представитель фонда Елена Михайлова. — Да, это люди с ограниченными возможностями здоровья, но они тоже хотят участвовать в социальной жизни и тоже хотят делать добрые дела».

Несколько мероприятий НСКВ в течение года планируется сделать инклюзивными — с участием подопечных фонда.  В мае сотрудники «Со-единения» и Всероссийского общества слепых проведут семинар, на котором расскажут волонтерам компаний об особенностях общения с незрячими, слабовидящими и слепоглухими людьми.

Представитель Ассоциации волонтеров Южного Урала, объединяющей почти 55 тыс. волонтеров, рассказала о том, что миссия Ассоциации — сделать Челябинскую область самым добрым и социально активным регионом. 

«Наши волонтёры на протяжении восьми лет сопровождают крупные спортивные и культурные мероприятия — такие, как «Российская студенческая весна», Всероссийский полумарафон «Забег.РФ», легкоатлетический пробег «Парижский полумарафон» и другие», — рассказала замдиректора Ассоциации Екатерина Баймухаметова. 

Фото: НСКВ/ Денис Базаров

Миссия челябинского Центра поддержки добровольчества – сделать добровольчество нормой жизни.

«Мы информируем молодежь о возможностях для волонтеров на территории региона и страны, обучаем и привлекаем к мероприятиям, — сообщила руководитель центра Дарья Булыгина. — Впереди цикл акций, приуроченных к работе Регионального штаба МЫВМЕСТЕ  ко Дню Победы: «Блокадный хлеб», «Георгиевская ленточка», «Бессмертный полк» и «Свеча памяти», а также школа добровольцев «Делаю Урал добрее», на которую мы приглашаем руководителей волонтёрских сообществ и волонетров региона.

О постоянной работе в соответствии с повесткой устойчивого развития, которую ведет Благотворительный Фонд «Линия Добра «Линлайн», рассказала руководитель фонда Наталья Ливенцова. Специалисты сети клиник «Линлайн» по всей стране оказывают адресную помощь в лечении и реабилитации.

«Многие нуждающиеся семьи не имеют возможности оплачивать, например, курс процедур для детей, в то время как рубцы после ожогов, травм и операций могут существенно ухудшать качество жизни ребенка как в плане здоровья, так и в плане социализации, — отметила представитель БФ «Линия Добра «Линлайн». — Люди не знают о том, что можно получить помощь на благотворительной основе. Мы таких детей принимаем и лечим бесплатно».

Работать по единому плану

«Мы видим, что интерес к нашей деятельности только возрастает, — отметила председатель Национального совета по корпоративному волонтерству в Челябинской области Анастасия Беленкова. — Наш опыт интересен коллегам из деловой среды, органам власти, мы активно контактируем с некоммерческим сектором. Совет является авторитетной площадкой, способствующей распространению лучшего опыта в сфере добровольчества, развитию коммуникаций между социально ответственным бизнесом, государством и обществом».

Участники НСКВ в Челябинской области формируют план работы, в который войдут мероприятия экологической и социальной направленности.

«Свои предложения в план может внести любая заинтересованная сторона, — подчеркнула Анастасия Беленкова. – Это могут быть любые инициативы с учетом потребностей региона и некоммерческого сектора. НСКВ приглашает к сотрудничеству южноуральские компании и НКО».

«Времена, когда крупные компании, корпорации, медиаструктуры думали только о прибыли, остались в прошлом, — отметила вице-президент ЮУТПП Наталья Осипова. — Для многих компаний корпоративная социальная ответственность стала важной частью повестки, которая связана с устойчивым развитием бизнеса, с лояльностью сотрудников, с формированием благоприятной социальной среды и позитивной репутации. Радует, что принципы корпоративной социальной ответственности для многих компаний региона остаются важнейшими векторами развития бизнеса!»