Отвечает адвокат Заира ШАВЛОХОВА:
- Для назначения пенсии одних лишь записей в трудовой книжке недостаточно. Значение имеет ещё и страховой стаж, то есть время, когда работодатель отчислял за сотрудника определённые суммы в страховой фонд. В страховой стаж также входит период ухода одного из родителей за каждым ребёнком до достижения им возраста полутора лет, но не более трёх лет в общей сложности.
Таким образом, независимо от того, сколько лет вы находились в отпуске по уходу за ребёнком, в ваш страховой стаж не может быть включён срок более трёх лет.
Смотрите также: Декретный отдых →